Nathalie BRION, votre hypnothérapeute
à Maisons-Alfort et en séance à distance
Un parcours de vie et une quête de sens
Je suis une femme de 53 ans originaire de Lorraine par mon père et d’Auvergne par ma mère, ayant vécu ma petite enfance dans le Perche dans la région du Loir-et-Cher puis ayant habité de nombreuses années en région parisienne jusqu’à ce jour.
J’ai vécu de nombreuses choses et traverser plusieurs épreuves majeures très jeune. Je me suis penchée très tôt, dès l’adolescence, sur tout ce qui permettait de comprendre le fonctionnement du corps et de l’esprit, la psyché humaine, les interactions entre les individus, les liens familiaux et transgénérationnels, et d’une manière générale, sur comment être plus épanouie et intégrer le plus harmonieusement possible tout ce que j’avais vécu.
Cela a sans doute orienté mon premier choix de carrière : œuvrer au sein de l’entreprise à une bonne gestion et développement des ressources humaines car l’être humain a été et reste au cœur de mes priorités. Mon objectif à cette époque était de pouvoir avoir une action directe et concrète au service du bien-être et de l’épanouissement des personnes au travail. J’étais convaincue de pouvoir réaliser cette mission.
Découvrez mon interview réalisée par la chaîne Conscience TV
Les valeurs qui m’animent aujourd'hui
Développer une bonne alliance thérapeutique
c’est-à-dire favoriser la mise en confiance, le sentiment de sécurité et de bien-être. Cela passe par la qualité de l’accueil, l’écoute, le non-jugement, la confidentialité des informations communiquées.
Agir toujours dans l’intérêt du patient
en recherchant constamment des solutions de traitement adaptées et efficaces. En privilégiant la sécurité, en n’allant pas trop vite lorsque la personne n’est pas encore prête à affronter certaines choses, en respectant son rythme d’appropriation de la thérapie.
Co-agir
impliquer la personne dans son propre traitement. En lui donnant des tâches thérapeutiques à réaliser entre les séances afin de lui permettre de renforcer ses ressources et accélérer ainsi le processus thérapeutique...
Et joindre les forces du thérapeute à celles du patient pour surmonter les difficultés de ce dernier.
Informer
donner les informations nécessaires pour choisir d’entamer en toute connaissance de cause une thérapie ou de traiter un problème. Informer tout au long du processus thérapeutique de ce qui se passe et de ce qu’il reste à faire, répondre aux interrogations.
Enseigner et transmettre
en complément des tâches thérapeutiques, j’ai à cœur de transmettre une partie de mon savoir en enseignant certaines techniques à mes patients pour les soulager dans leur vie quotidienne et les aider à avancer plus vite.
Orienter la thérapie vers l’avenir
inscrire les résultats dans la durée. Ainsi, dans certains cas, comme notamment les demandes d’arrêt du tabac, le court terme ne devrait pas uniquement être pris en compte, mais également la capacité du traitement à éviter les risques de rechutes à moyen ou long terme ou bien l'apparition de symptômes de substitution. Cela passe, dans certaines cas, par la nécessité de traiter d'autres choses avant le motif premier de consultation.
Orienter chaque séance de thérapie vers un but à atteindre
Ainsi, à la fin de la consultation, le patient a la conviction d’avoir progressé dans le traitement de son problème, de s’être libéré d’un traumatisme ou d’avoir fait un pas en avant dans l’augmentation de ses ressources, de sa confiance en soi ou de son mieux-être.
Répondre à la demande de la personne en traitant le symptôme
traiter le symptôme consiste, non pas à le supprimer par la suggestion directe conformément à l’idée reçue, mais à éliminer sa cause, ce qui entraîne sa disparition. L’expérience clinique montre qu’ainsi le problème ne réapparaît ni sous la même forme ni sous celle d’un symptôme de substitution.
Une expérience RH variée
Au fil de mes quinze années d’expériences dans ce domaine des ressources Humaines, j’ai travaillé dans des contextes divers (pétrochimie, isolation, restauration collective, immobilier, prêt-à-porter de luxe), dans des structures françaises ou étrangères, de quelques dizaines de salariés à plusieurs centaines, tout en évoluant en termes de responsabilités, et donc de marge de manœuvre.
J’ai œuvré essentiellement au sein de ce que l’on appelle le « développement des ressources humaines », même si mon dernier poste était un poste de Responsable des Ressources Humaines.
J’ai beaucoup aimé être au service des personnes, de leur formation, de la gestion de leur carrière, de leur bien-être.
J’ai aussi beaucoup été bloquée dans mon action ou mes envies par des contraintes extérieures indépendantes de ma volonté qui ne me permettaient plus d’agir en lien avec mes valeurs et ne me permettaient plus de me reconnaître dans l’entreprise : manque d’équité, de respect, de justice, j’ai vu se développer de plus en plus de maltraitance au travail et d’impuissance de ma part à y faire face avec les moyens dont je disposais. Je n’étais plus adaptée à ce métier.
Une approche thérapeutique basée sur l'expérience
Cela fait maintenant plus de dix ans que j’exerce mon métier d'hypnothérapeute.
Pouvoir agir, concrètement, efficacement, en ayant toute latitude pour le faire, en offrant un espace respectueux, cadré, bienveillant, cela valait le sacrifice de quitter un monde salarié où je gagnais beaucoup mieux ma vie. La vie m’a beaucoup appris et j’ai beaucoup appris d’elle, c’est notamment cette profonde expérience et ce recul que je peux mettre à votre service maintenant.
Je suis également, pour finir sur cette présentation assez approfondie, mère de trois grands enfants. Cette expérience de mère nourrit, là encore, mon approche et ma compréhension lorsque je reçois en consultation des enfants, des adolescents et des parents.
Si j’ai choisi de me décrire si longuement, c’est parce que je sais que choisir un(e) thérapeute n’est pas forcément une chose aisée à faire et que la relation de confiance est une clé de voute essentielle de la réussite, de l’engagement et du plaisir pris dans un parcours thérapeutique, parfois difficile à engager.
Si vous sentez, à la lecture de ces mots et à l’énergie qui s’y dégage, que je peux être la bonne personne pour vous, je vous accueillerais avec plaisir, et avec le même niveau d’exigence, à mon cabinet comme en consultation à distance.
Une double expertise professionnelle au service de vos objectifs
L'alliance de l'hypnose et des thérapies brèves avec l'expérience RH
Mon expérience des Ressources Humaines en entreprise m’est souvent utile lors de certaines de mes consultations, pour mieux comprendre ce que vit la personne, pour la conseiller, l’orienter, voire travailler avec elle -en hypnose ou non-, sur des scénarios concrets d’action ou de prise de décision allant dans le sens de ses objectifs : réussir un entretien de recrutement ou d’évaluation ; demander une augmentation ; résoudre un conflit au travail ; se protéger d’une situation défavorable à sa santé, etc ..
Cette possibilité de pouvoir faire un pont entre ces deux périodes fortes de ma vie professionnelle me procure beaucoup de plaisir.
Une formation approfondie pour un choix du coeur
Le choix de devenir hypnothérapeute s’est fait en conscience, grâce à un heureux hasard du destin. Tout s'est ensuite enchaîné de manière fluide, simple, ce qui est un signe révélateur que j’étais à ma juste place.
Je me suis formée pendant plus de 3 ans, d’abord parallèlement à mon travail puis, une fois installée en cabinet, parallèlement à mes premières consultations.
J’ai choisi de me former longuement, en hypnose et en différentes approches de thérapies brèves, par respect pour les personnes que j’accompagne, ainsi que par plaisir pour un métier que j'adore.
